Ki boš? Podkast o kariernih poteh brez enega samega pravilnega odgovora

»Kaj boš, ko boš velik?« je vprašanje, ki ga vsi dobro poznamo. A odgovor ni vedno preprost in tudi ni nujno, da ostane vse življenje enak. Prav zato smo v Centru mladih Tolmin v okviru projekta »Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih« zasnovali podkast »Ki boš? (pa ti ko boš velik)«.

Ideja je, da skozi sproščene pogovore odkrivamo različne poklicne in izobraževalne poti ter zgodbe ljudi, ki so si svojo prihodnost oblikovali vsak po svoje. Zanimajo nas odločitve, preizkušanja, nepričakovani ovinki in izkušnje, ki pomagajo ugotoviti, kaj nas zares veseli. Mladim želimo približati različne možnosti in predvsem sporočiti, da ne obstaja samo ena pravilna pot. Sprememba smeri ni nujno korak nazaj, prav tako pa ni treba že ob izbiri šole vedeti, kaj bomo počeli vse življenje.

Pri nastajanju podkasta smo se povezali s Simono s Primorskega vala, kjer smo posneli tudi prvo epizodo. Pred mikrofon smo povabili Veroniko Hozjan, ki jo sedaj mladi poznajo tudi kot mentorico delavnic animiranega filma v našem centru. Z njo smo začeli serijo pogovorov, s katero želimo poklicem dati obraze, izobraževalnim in kariernim odločitvam pa osebne zgodbe.

Podkast je še en način, kako želimo v okviru projekta mladim približati teme vstopanja v svet dela. Ne ponujamo recepta za » ta pravo« kariero, temveč prostor za vprašanja, razmislek in spoznavanje možnosti. Ob tem želimo spodbuditi tudi zavedanje, da pri izbiri dela niso pomembni le naši interesi, ampak tudi pogoji, v katerih delamo, naša varnost in dobro počutje.

Hvala Simoni in Primorskemu valu za sodelovanje pri prvih podkastovskih korakih ter Veroniki za pogovor, s katerim smo odprli novo zgodbo.

Ki boš? Morda še ne veš. In tudi to je ok.

Epizodi lahko prisluhneš tukaj:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

O prekarnosti tudi na Poti do uspeha v Soči

V avgustu smo s projektom Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih dvakrat sodelovali na poletni šoli Pot do uspeha v Soči, kjer smo z mladimi med 15. in 22. letom govorili o prvih korakih na trgu dela.

Pot do uspeha je petdnevna poletna šola, ki mladim skozi praktične vsebine približuje podjetništvo, karierni razvoj, osebne finance, komunikacijo in druge veščine, pomembne za prihodnost.

Na naših delavnicah smo se pogovarjali o prepoznavanju prekarnosti, spoznavali različne oblike dela, pravice mladih ter pasti, na katere morajo biti pozorni ob prvih delovnih izkušnjah. S konkretnimi primeri smo jih želeli opremiti z znanjem, da bodo na trg dela vstopali bolj samozavestno, informirano in varno.

Veseli smo, da smo lahko program o prekarnosti vključili tudi v poletno šolo in spoznali številne motivirane mlade.

Center mladih Tolmin: prostovoljstvo, nova znanja in čevapčiči

Ob zadnjem vročinskem valu smo že skoraj pozabili, da so hladnejši pomladni dnevi sploh kdaj obstajali. Pa vendar se je tudi letos zgodil maj, študentski raj. V Posočju smo ga mladi začeli z Mlado parado, ki je že četrtič zapored povezala mlade in mlade po srcu. V dobrem tednu se je po celotnem Posočju zvrstilo 9 dogodkov, ki so skupaj povezali 13 mladinskih društev in 78 mladih prostovoljcev. V duhu prostovoljstva smo si nato s tolminskimi gimnazijci ogledali še film o Gori Rocka, enem od najprepoznavnejših dobrodelnih glasbenih festivalov v Sloveniji. Nadaljevanje meseca je bilo precej kreativno obarvano, saj smo v centru organizirali delavnici ustvarjanja z glino in naravne kozmetike. Pozabili pa nismo niti na izobraževanje – izvedli smo debatno delavnico za tolminske gimnazijce in izobraževanje o prekarnosti za dijake Srednje ekonomske šole v Novi Gorici.

Tudi junija smo krepili možganske celice, vsaj tiste, ki jih vročina še ni dokončno scvrla. Izvedli smo namreč kar šest delavnic na Gimnaziji Tolmin, na katerih smo pobližje spoznali študentsko in dijaško delo, delavske pravice in dolžnosti ter karierno orientacijo. Na službenem obisku smo se mladinske delavke mudile tudi v mladinskih centrih v Novi Gorici in Ljubljani, kjer smo spoznavale dobre prakse mladinskega dela po Sloveniji. Mesec junij pa smo uspešno zaključili z dogodkom Grill & Chill, piknikom ob podelitvi spričeval na Gimnaziji Tolmin. Tega so si z nekaj mentorske podpore organizirali kar gimnazijci sami. Najprej je padla ideja, nato so ustvarili spominsko desko in foto kotiček, na koncu pa so se spekli še čevapčiči in lepinje ter odigrale karte. Od mladih za mlade – dobesedno!

Usposabljanje dijakov na Srednji ekonomski šoli v Novi Gorici

V četrtek, 28. 5., smo v okviru projekta Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih izvedli celodnevno usposabljanje za dijake na Srednji ekonomski šoli v Novi Gorici.

Na usposabljanju je sodelovalo 55 dijakov, ki so skozi praktične delavnice pridobivali znanja in veščine za lažji, bolj informiran in samozavesten vstop na trg dela.

Dijaki so spoznavali področje študentskega dela, obračunavanje postavk, osnove pisanja življenjepisa ter iskali in prepoznavali svoje kompetence, močna in šibka področja. Razmišljali so tudi o svoji poklicni in karierni poti, pomenu prostovoljstva ter povezavi med prekarnostjo in duševnim zdravjem.

Usposabljanje je potekalo v sproščenem in sodelovalnem vzdušju. Veseli smo, da so dijaki aktivno sodelovali, postavljali vprašanja in delili svoje izkušnje in razmišljanja.

Bilo je poučno, uporabno in zabavno hkrati. Hvala dijakom za super energijo in gostoljubje.

                               

Center mladih Tolmin in Urad za delo Tolmin združila moči za mlade

V Centru mladih Tolmin smo v sklopu projekta Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih, v sodelovanju z Zavodom RS za zaposlovanje, Uradom za delo Tolmin, izvedli delavnico »Spimpaj svojo CV fotko, življenjepis in motivacijsko pismo«, namenjeno mladim, ki se pripravljajo na vstop na trg dela. Z nami je bil predstavnik UD Tolmin, Mladen Jovanović.

Udeleženci so najprej spoznali projekt in rezultate ankete o poznavanju prekarnosti med mladimi, nato pa skozi delavnico priprave življenjepisa pridobivali praktična znanja za uspešno prijavo na delovno mesto. Poseben poudarek je bil namenjen prepoznavanju kompetenc, motivacijskemu pismu in pripravi na zaposlitveni razgovor.

V nadaljevanju so mladi skozi metodo svetovne kavarne raziskovali različne oblike zaposlitve, vzporedno pa je potekalo tudi profesionalno CV fotografiranje, za katerega je poskrbela mlada tolminska fotografinja Ajra Luznik (Own Muse Studio).

Veseli nas, da smo mladim ponudili uporabna znanja, konkretne informacije in priložnost, da naredijo naslednji korak proti samozavestnejšemu vstopu na trg dela. Za sodelovanje se zahvaljujemo Zavodu RS za zaposlovanje, Uradu za delo Tolmin, ter vsem udeležencem dogodka.

     

 

Prekarna delavnica: Spimpaj svojo CV fotko, življenjepis in spremno pismo

Se kdaj vprašaš, kaj sploh napisati v CV, da bo nekoga res zanimal? 
Dobra novica: imaš več, kot misliš. Samo pravilno moraš to predstaviti. 
Na interaktivni delavnici bomo skupaj raziskovali:
– katere oblike zaposlitev sploh obstajajo,
– kako iz svojih izkušenj prepoznati kompetence,
– kako jih prepričljivo zapisati v življenjepis in motivacijsko pismo,
– in kako jih samozavestno predstaviti na razgovoru.
 FOTObonus: profesionalno CV fotografiranje z Ajro Luznik (Own Muse Studio)
Če pisanja CV-ja nočeš več prelagati na jutri se nam pridruži! 
                       Sobota, 18. 4. 2026, 17.00, CMT
Dogodek poteka v okviru projekta Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih, v sodelovanju z Zavodom RS za zaposlovanje, Urad za delo Tolmin.

Svetovanje za mlade

Svetovanje za mlade je brezplačna podporna aktivnost v okviru projekta “Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih”, namenjena mladim, ki se soočajo z negotovimi oblikami dela ali šele vstopajo na trg dela. V okviru svetovanja nudimo individualne informacije in usmerjanje pri temah, kot so zaposlitvene možnosti, delovne pravice, pogodbe, študentsko delo, samozaposlitev, iskanje prve zaposlitve ter načini, kako prepoznati in zmanjšati tveganja prekarnosti.

Svetovanje poteka zaupno in po dogovoru, mlade pa po potrebi usmerimo tudi k drugim ustreznim službam in virom podpore.

Kontaktirate nas lahko preko naših informacijskih kanalov, e-maila ali osebno v pisarni v Centru mladih Tolmin.

Prekarni štant

Zavod KŠM Tolmin, je sodeloval pri dogodku Tminska božična tržn’ca, dne 21. 12. 2024, kjer je imel svojo stojnico.

Prekarni štant, kot smo ga poimenovali, je obiskovalcem, predvsem mladim predstavljal zavod, projekt “Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih” ter jih na različne načine informiral o prekarnosti in drugih sorodnih temah. Dogodek je bil časovno in prostorsko odlična priložnost za izvajanje promocije projekta. Ker smo bili v sproščenem okolju z mladimi, je tak lahko bil tudi odnos. Približali smo jim pojem prekarnosti oz. prekarnega dela, potekala je prosta diskusija ob čaju in piškotih, igrali smo mini igre, ki so vsebovale tematike prekarnosti in jim na splošno predstavili projekt ter jih povabili, da se vanj vključijo. Vnaprej smo za ta dogodek pripravili tudi promocijski material. Ta je vseboval informativne letake, mladi so si lahko prebrali glavne informacije o projektu, kratek zapis definicije prekarnega dela in njegove glavne značilnosti. Popestrili smo ga z barvnimi grafikami. Poleg letakov smo posebej za namene promocije projekta oblikovali tudi nalepke. Nanje smo omenjeno temo vključili tako, da smo elemente, ki se pojavljajo v prekarnem delu zapisali v kratke citate. Prekarni štant je bil zelo lepo obiskan, udeležilo se ga je kar 21 mladih med 15 in 29 let!

Pričetek prvega 8-urnega usposabljanja za mlade med 15. in 29. let!

V okviru projekta “Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih – pilotni projekt – Zavod KŠM Tolmin” smo 22. novembra 2024 pričeli z 8-urnem usposabljanjem za mlade med 15 in 29 let!

Otvoritvena delavnica je, v jedru, zajemala teme prekarnosti in samostojnega podjetništva. Mladi so se seznanili s pojmom prekarnost oz. prekarno delo, kje se ga ugotavlja, glavne značilnosti, kako se lahko prekarnost prenese v samostojno podjetništvo ter govorili o podjetništvu na splošno. Odziv na delavnico je bil zelo dober, prijavila se je naša ciljna publika, mladi, zainteresirani za tematiko.  Zaključek prvega, 8-urnega, usposabljanja je planiran aprila 2025 z delavnico poslovne komunikacije in dela prek spleta. Zadovoljstvo mladih z usposabljanjem sproti ugotavljamo z evalvacijskim vprašalnikom, kjer nam lahko pustiljo tudi predloge za izboljšave in pohvale. Tako lahko sledimo neposrednim povratnim informacijam mladih, jim omogočamo, da so poleg sodelovanja na dogodku, vključeni tudi v proces same evalvacije dogodka ter pri posrednem soustvarjanju kvalitetnih izobraževanj v prihodnosti. 

Za vse aktualne zadeve nam sledite na socialnih omrežjih FB in IG mladinaksmtolmin, lahko pa se tudi beremo v Sočasniku in slišimo na Primorskem valu.

Otvoritvena delavnica usposabljanja za mlade